В этом году количество вакансий на одного соискателя достигло 18 предложений по некоторым позициям, тогда как пять лет назад этот показатель составлял всего три вакансии.
Профсоюзные аналитики связывают эту проблему с низким уровнем оплаты труда. По данным экспертов РИА Новости, в 2024 году край занял 65 место в России по уровню зарплат в малых и средних населенных пунктах со средним показателем 43,1 тысячи рублей. По динамике реальных денежных доходов край опустился на 82 место в стране и 7 по Северному Кавказу.
«Неконкурентоспособные зарплаты, особенно в бюджетной сфере, стимулируют отток наших кадров в другие регионы, например, Кубань, где уровень заработных плат на одних и тех же позициях оказывается выше. Из-за этого примерно 20% нашего работоспособного населения трудится за пределами края», — отмечает председатель ФПСК Татьяна Чечина.
Федерация профсоюзов Ставропольского края добивается дополнительных гарантий для работников через трехсторонние соглашения с властями и работодателями, включая индексацию зарплат и компенсации за особые условия труда. Для повышения доходов в бюджетной сфере и реальном секторе экономики требуются дополнительные меры со стороны администраций и хозяйствующих субъектов.
09
фев
2025
16:00
Регион столкнулся с рекордным дефицитом кадров, рассказали в Федерации профсоюзов Ставропольского края.
Последнее от Ирина Михайлова
- В Ставрополе выплаты на детей-инвалидов будут назначать автоматически
- Многодетная семья как новый тренд для развития государства
- На Ставрополье производителей воды помог легализовать «Честный знак»
- В России разрешили размещать туристов в частных домах
- На поддержку здравоохранения Ставропольского края до 2027 года выделено 36 млрд рублей
