К концу мая 2025 года, специалисты из сферы информационных технологий планируют подготовить перечень мер, ограничивающих деятельность зарубежных фирм, в случае их повторного выхода на российский рынок.
Весна – благоприятное время для инвестиций в аренду недвижимости, которое наступает из-за замедления роста цен на вторичном рынке, уменьшения доходности по вкладам и предстоящего летнего спроса на аренду.
В российском финансовом секторе грядут изменения, касающиеся переводов денежных средств через различные сервисы.
Ставропольский край, известный своими плодородными землями и туристическим потенциалом, в последние годы демонстрирует уверенный экономический рост, во многом опирающийся на динамичное развитие промышленного комплекса.
Согласно информации, предоставленной таможенной службой КНР, в марте наблюдался резкий скачок в поставках российского вина в Китай, увеличившись в 11 раз по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, достигнув пикового значения с лета 2022 года.
На Ставрополье активно заключают социальные контракты, которые помогают семьям и отдельным гражданам, находящимся в сложной жизненной ситуации, восстанавливать утраченную трудоспособность, повысить доходы и вернуться к полноценной жизни.
С 1 апреля 2025 года вступили в силу изменения в законодательство, согласно которым распространители интернет-рекламы, операторы рекламных систем, посредники между ними и рекламодателями обязаны ежеквартально отчислять 3% от своих доходов от интернет-рекламы в федеральный бюджет.
Активное привлечение инвестиций создает мощный импульс для дальнейшего экономического роста регионов, обеспечивая новые рабочие места, приток налогов и улучшая качество жизни населения.
Достижение промышленного процветания возможно благодаря применению современных технологий.
Изменения в налоговой системе с 2026 года предусматривают снижение НДФЛ до 6% для работающих родителей, имеющих двоих и более детей, и активно участвующих в трудовой деятельности.
Изменения в налоговой системе с 2026 года предусматривают снижение НДФЛ до 6% для работающих родителей, имеющих двоих и более детей, и активно участвующих в трудовой деятельности.